Какими выдающимися качествами личности объясняется феномен лидерства – 10 качеств успешного лидера
Какими выдающимися качествами личности объясняется феномен лидерства – 10 качеств успешного лидера
Привет, мы продолжаем публиковать вторую часть основных заповедей успешного лидера и эффективного управленца.
В сегодняшней статье, мы рассмотрим 10 качеств лидерства или Какими выдающимися качествами личности объясняется феномен лидерства:
- Люди – не вещи, и наоборот. Это может показаться банальностью, но не забывайте о том, что после истечения рабочего дня, ваши подчинённые становятся простыми людьми – не упускайте возможности наладить небольшое человеческое общение в коллективе.
- Хорошим решением будет сделать так, чтобы организация была не только образцом законопослушного юридического лица, но и имела хотя бы минимальную социальную направленность.
Интересуйтесь проблемами своих подчинённых, принимайте участие в их жизни и даже ваша минимальная поддержка в итоге положительно скажется на лояльности всего коллектива к вам. - Рассматривайте лидерство как стратегическое управление. Вождь и учитель – это слова синонимы, даже если Microsoft Word не согласится с этим утверждением, оно останется таковым просто из-за человеческой сущности.
- Не принимайте жёстких мер до тех пор, пока они действительно не понадобятся. Большинство верных решений со временем придут сами собой.
Здесь отдельно стоит остановиться на важном вопросе – промедление, далеко не всегда можно рассматривать как негативное качество или плохую тенденцию. - Успешный лидер не торопится с опальными выводами.
Вполне возможно, что скорее всего это вам надо взглянуть на ситуацию более объективно и постараться изменить своё отношение к происходящему. - Когда принимаете решения о кадровых перестановках – доверяйте своему чутью и интуиции.
Если вы верите в собственные управленческие способности, то перед вами автоматически открываются все двери. И будьте уверены, что именно тот человек, на которого вы сделали ставку как руководитель, не подведёт вас. - Люди достаточно хорошо распознают фальш и попытки манипулирования.
Не стоит недооценивать своих подчинённых. И если вы «попадётесь» на своих не самых изощрённых манипуляциях или будете злоупотреблять властью, то, скорее всего, в скором времени вы станете предметом насмешек, а чуть позже будете способны одним только своим присутствием подрывать моральный дух коллектива. - Научитесь честно отвечать своим подчинённым.
В том числе, введите в свой лексикон фразу: «Был неправ». Признание ваших ошибок не сделает вас менее уважаемым человеком в коллективе, намного больше деморализует ни на чём не основанная убеждённость руководителя в своей правоте. Иногда бывают и такие ситуации, когда можно сказать «я не знаю» – не бойтесь потерять свой авторитет и не потеряете его. Но честность и искренность – вот те лидерские качества, за которыми люди действительно будут следовать. - Если вы точно уверены в том, что план развития на будущее или какое-то важное решение, которое надо принять – будут правильными, то принимайте его.
Или наоборот. Постарайтесь аргументировать перед всей командой свои решения, получите «обратную связь» – всё это нужно для того, чтобы принять объективное решение на основе опыта всех людей в команде. - У каждого есть полезный потенциал – насколько человек будет мотивирован к тому, чтобы быть полезным именно в этом месте работы – зависит от вас, как от руководителя.
Мы с Вами рассмотрели 10 качеств успешного лидерства и ответили на вопрос Какими выдающимися качествами личности объясняется феномен лидерства. Используйте эти 10 заповедей и возможно Вы станете тем самым лидером, который поведет людей за собой.
С Вами,
— Игорь Зуевич.
Рекомендую Вам обратить внимание на следующие программы по созданию дополнительного источника дохода в интернете:
Закрытое Master Mind сообщество
Мастера партнерских программ
Партнерский Маркетинг для Новичков
Если следующие 5 минут вы можете инвестировать в самообразование, то переходите по ссылке и читайте следующую нашу статью: Понятие и лидерства руководства Работающие навыки успешного руководителя
Понравилось? Жми “Мне Нравится“
Оставьте комментарий к этой статье ниже
